הבלוג שלנו:

בדיקות רקע לגילוי הוצאת מידע עיסקי

בדיקת רקע למועמד לעבודה יכולה להתבסס גם על בדיקת עברו התעסוקתי בדגש על העברת מידע מסווג.
עולמנו כיום כולל הרבה אינפורמציה בתחום אבטחת המידע, אך מה אנחנו יודעים עליו? קראו עוד

בדיקות מהימנות במכון לפי התקן האמריקאי

מכוננו מומחה בבדיקות מהימנות לשוק האמריקאי.

החוק הפלילי וההיבטים המשפטיים במשפט האמריקאי הם נוקשים ומחמירים מאוד. קראו עוד

אמינות

אחד מהדברים המורכבים ביותר שאיתם צריך להתמודד כל בעל עסק וכל מעסיק, זו השאלה איך לבחור את העובדים שלו. קראו עוד

קווים אדומים במתן אי המלצה לקבלה לעבודה או לשכירות

במתן ההחלטה וההמלצה של background בקבלה/אי קבלה לעבודה
יש שיקולים רבים ומגוונים, להלן כמה מהמרכזיים שבהם:

1) במידה ויש למועמד/לשוכר עבר פלילי והרשעה במהלך חייו שמהווה סיכון ביטחוני נמליץ על פסילתו. קראו עוד

לי זה לא יקרה!

הדעה הרווחת בשוק העבודה : לי זה לא יקרה.....
מרבית המעסיקים בטוחים בכך שהם תמיד בשליטה על העסק שלהם דבר שהופרך מחקרית.
קצת נתונים:
קראו עוד

עבריין סדרתי אצלי בעבודה?

כיצד נדע האם למועמד לעבודה אצלנו יש סיכוי להיות עבריין סדרתי?
על מנת לבצע בדיקת רקע למועמדים יש להתחיל בבדיקת רישום פלילי, אך איך עושים זאת? קראו עוד

מהימנות

ככל שהעסק הולך וגדל כך יש צורך ביותר עובדים שימלאו משימות שונות בעבודה. קראו עוד
1 8 9 10
פנו אלינו!
חייג עכשיו!